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    尽职调查 | 签了TS后(hòu),一定(dìng)能拿到投(tóu)资吗?

    发布日期:2020-3-31 14:25:36 访(fǎng)问次数:2162

           一、什么是尽职调查?

      尽职调查(chá)(Due Diligence,简称(chēng)DD),又称谨慎性调(diào)查,其内容包(bāo)括公司的背景与历史、公司所处的行(háng)业,公司的营销、制造(zào)方式、财务资料与财(cái)务制度、研(yán)究与(yǔ)发展计划等各种相关的问题。

      尽职调查对于项(xiàng)目的投资决(jué)策意义(yì)重大,详尽准确的尽(jìn)职调查(chá)将帮助私(sī)募股权(quán)投资者(zhě)了解企业(yè)情(qíng)况,减少因双(shuāng)方信息不对称产(chǎn)生的(de)诸多问题;调查结(jié)果将成为双方奠定合理估值(zhí)并建立深入合作的基础。

      另外,尽职(zhí)调(diào)查会(huì)对目标(biāo)公司的单(dān)据、文件等进行系统调查,这(zhè)本身又(yòu)是(shì)一(yī)个保存和整理的(de)过程,无(wú)论是对日(rì)后的(de)管理还是其他(tā)运营都(dōu)有较大的帮(bāng)助。

      二、尽职调查的内容与分类

      尽(jìn)职调查一般(bān)包括针对一切与该并购(gòu)有关的事项(xiàng)所进行的(de)调查分析(xī),尽职调查(chá)的具体内容主要覆盖目(mù)标公司的运(yùn)营(yíng)、规章制(zhì)度及有关(guān)契约、财(cái)务、人力、法(fǎ)务等方面(miàn),其中商业(yè)运营分析、财务(wù)税(shuì)务情(qíng)况和法(fǎ)律(lǜ)法务情况这三(sān)方面是调查(chá)的重点,因此(cǐ)这(zhè)里我们主要探讨三种(zhǒng):战略尽(jìn)职调查、财务尽职调查、法律尽职(zhí)调查。

      1. 战略(luè)尽职调查

      战略尽职调查评估目标公司的商(shāng)业模(mó)式及业务(wù)前景,其中包括判断市场发展潜力,业(yè)务吸引力,以及(jí)竞争状况等商业风(fēng)险。

      2. 财务尽职调查

      财务尽(jìn)职(zhí)调查主(zhǔ)要(yào)围绕着人们关心或有利益关联的(de)商业(yè)活动和相关财务(wù)数(shù)据而(ér)展开,判断(duàn)公司账目是否一(yī)致,评(píng)估(gū)实际资产(chǎn)和负债状况及税务风险。最终目的是为了协(xié)助投资方消除财务上的(de)信息不对(duì)称,对目标公司有更深入的理解。

      我们认为(wéi),财务尽职调查的重要作用主要体现(xiàn)在以下三点:

      充分揭(jiē)示目标公司的财务及税务状况(kuàng),规避可能(néng)的财(cái)务风险(xiǎn);

      分析公司以往的获利能力(lì)及现金流;

      了解目(mù)标公司的资产及(jí)负债(包含或有负债)、内部(bù)控制、经营管(guǎn)理的真实(shí)情况(kuàng),为后续的交(jiāo)易谈(tán)判、投(tóu)资决(jué)策及制定并购后的商业规划和整合提供(gòng)重要的基础。

      3. 法(fǎ)律(lǜ)尽职调(diào)查

      法律(lǜ)尽职调(diào)查,是专业的法务及律师团队对(duì)目标公(gōng)司(sī)的企业资质(zhì)、资产和负(fù)债、对外担保、重大合(hé)同(tóng)、关联关系、纳税、环保、劳动关系(xì)等一系(xì)列法(fǎ)律问题的(de)调查(chá),内容主要包括(kuò)以下几点(diǎn):

      目(mù)标(biāo)公司基本情况;

      目(mù)标公司的(de)知识产权情况;

      目标公司的融资和担保情况;

      目(mù)标公司的员工事务;

      目标公(gōng)司的(de)土地和建筑等重要不动产情况;

      目标公司是否合法合规经营,是否已(yǐ)经取(qǔ)得了从(cóng)事相关业(yè)务(wù)所需要的许可等;

      目标公司在信息(xī)技术(IT)方面的情况;

      目(mù)标公司的主要(yào)供应商和(hé)客户(hù)情(qíng)况;

      目标公司是(shì)否存在潜(qián)在诉讼或破产清算等。

     南京宣传片(piàn)拍(pāi)摄 哪家(jiā)强

     南京宣传片(piàn)拍摄 

      三(sān)、不(bú)同阶段的公司(sī)应注意的考察重点

      Peter Thiel认为,优秀(xiù)的公(gōng)司有三个重要特点(diǎn):

      1. 创造(zào)价值;

      2. 能以(yǐ)有意(yì)义(yì)的(de)方式存续(xù);

      3.兑现部分(fèn)自身创造的价值。

      那么既然VC们都想通过投资优(yōu)秀的(de)公司获得回报,与其研究VC们会在尽职调查中问什(shí)么具体的问题(tí),不(bú)如关(guān)注需要考察哪些点并且达(dá)到最终(zhōng)的目(mù)的:

      1. 评估价值;

      2. 是(shì)否可持续;

      3. 能否退出。

      对于不同stage,投资人考(kǎo)察的重点不一样。比如天使投资人经(jīng)常会说投资就是投人(rén),这也是取决于该阶(jiē)段公司的特(tè)性。下(xià)面就是一(yī)个投资人对不同阶段的企业所应该考(kǎo)察点(diǎn):

      尽职调查后(hòu),投资经理会形成调研报告(gào)及投资方案建议书,提供财务意见及(jí)审(shěn)计报(bào)告。投(tóu)资方案包括估值定(dìng)价、董事会席位、否决权(quán)和其他公司治理问题、退出策(cè)略(luè)、确定合同(tóng)条款清单(dān)等内容(róng)。
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